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黎明公司满族联谊会持续开展活动

发布时间:2016-4-7 阅读:2189 次

黎明公司满族联谊会持续开展活动

 

 

    黎明公司本部现有满联成员近700人,他们大部分工作在公司重要和关键的生产、科研、管理岗位上,是支撑和推动公司快速发展的中坚力量。公司党委高度重视统战工作,将统战工作定位为企业党的工作的重要组成部分,公司党委对统战成员努力做到在思想上重视、政治上爱护、生活上关心、工作上支持,通过一系列政策和活动极大地调动了公司统战成员的积极性,使统战成员的聪明才智得到了充分的发挥,保证了企业稳定,推动了企业发展。近几年来,黎明公司多次荣获“全国民族事业工作先进单位”、“沈阳市侨务工作创新奖”、“统战工作先进单位”等荣誉。

 

一、公司党委高度重视民族工作

 

每年初公司党委结合上级文件精神和企业实际,制定并下发《统战工作要点》,对年度统战工作予以部署和安排,确保统战工作的持续开展。

 

每年新春之际公司下发《致统战成员的一封信》,向奋战再个工作岗位上的广大统战成员致以节日的问候,并对其在过去的一年中为公司发展付出的辛勤努力表示感谢。

 

作为公司少数民族人数最多的满联,公司给予了格外关注。重视倾听满联会员心声,公司每年召开的统战工作会议都吸纳满联代表参加,让他们将满联会员的心声和想法带到会上进行表达。在活动资金和经费方面给予大力支持,公司每年都将满族联谊活动资金和活动经费纳入公司统战预算,并保证足额发放到位。公司党委对民族工作的高度重视有效地激发出统战成员献身企业的高涨热情和强大战斗力。

 

二、满族联谊会持续每年开展联谊活动。

 

每年在颁金节前,黎明公司满族联谊会每年组织部分表现优秀的满族员工开展联谊活动。

 

201310月组织了近50人到新宾赫图阿拉城和清永陵“寻根访祖”活动。20149月组织了近50人到著名满族历史战役的发生地抚顺市萨尔浒风景区开展联谊活动。活动的开展不断增强了公司满族职工的凝聚力和向心性,为公司大干积蓄了力量,同时也加强了公司满族员工对满足文化的传承和发扬。

 

201510月黎明满族联谊会组织开展了“航空报国 勿忘国耻”满族职工红色联谊活动。公司近40名满足职工参观了“九·一八”历史博物馆和二战盟军战俘营旧址,通过此次红色联谊活动的开展,满族职工纷纷表示,要以史为鉴、奋发图强,在自己的岗位上尽其所能为航空事业发展贡献力量。

 

 

 

黎明公司企业文化部

 

黎明公司满族联谊会

 

20151216

 

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